多年来，右江矿务局长岭矿工会坚持“以职工为本，主动依法科学维权”的维权观，始终站在 “群众利益无小事”的政治高度，坚持为职工群众办实事，解难事，扎实打好维权主动仗，使职工感受到“家”的温暖，促进矿区稳定和谐发展。
     为确实维护职工的合法权益，该矿工会从强化民主管理入手，重视抓好一年一度的职工代表大会，坚持把企业生产经营、机构改革、工资分配和涉及职工利益等方面的重大决策广泛征求职工的意见，集思广益，科学、民主决策，在职代会期间，坚持对矿领导干部进行民主测评，使职工群众充分行使当家作主的权利。积极推行矿务公开制度，坚持每季度收集、反馈职工思想动态，并及时予以落实和答复，对职工各种提案保证事事有落实、件件有回音。矿工会还在“职工之家”建设上下足功夫，关心弱势群体，建立完善困难职工信息档案，切实做好信访、来访、走访“三访”工作，关心职工疾苦，真正做到想职工所想，急职工所急，谋职工所求。仅2006年，矿工会共慰问困难职工58人次；发放困难补助金25000元；帮助32户特困职工家庭申请到了“城镇最低生活保障金”；落实好领导干部与43户困难职工结成“1+1”帮扶对子；矿职工子弟黄春雷父母双亡，陷入失学的困境，矿工会伸出援助之手，对他进行定期帮扶，圆了他的大学梦；退休职工黄都品意外受伤住院，工会得知后立即开展献爱心捐款活动，给他送去了4700元“救命钱”，黄都品全家十分感动，说工会就是他们最亲的人。
     矿工会扎实的爱心、暖心工作换来了职工立足本职、勤奋工作的热情，增强职工对企业的归属感和亲近感。今年一季度，在面临顶板破碎、压力大、顶底板渗水，生产工作无法正常开展的恶劣条件下，全矿共生产原煤31814吨，杜绝重伤以上事故发生，安全生产创佳绩。